gérant/gérante d'hôtel

Information additionnelle

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais
• Education: Certificat ou diplôme
• Expérience: 1 an à moins de 2 ans

Tâches

• Élaborer et mettre en oeuvre des politiques et des procédures relatives aux opérations journalières
• Recruter et embaucher du personnel
• Superviser le personnel
• Préparer des budgets et surveiller les revenus et les dépenses
• Préparer des plans de marketing
• Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations

Qualités personnelles

• Flexibilité
• Esprit d'équipe
• Heures de travail: 40 heures par semaine