superviseur/superviseure de station-service

Information additionnelle

• Durée de l'emploi: Permanent
• Langue de travail: Anglais
• Heures de travail: 37.5 heures par semaine
• Education: Certificat ou diplôme
• Expérience: 1 an à moins de 2 ans

Tâches

• Assigner les tâches au personnel de vente
• Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel
• Autoriser les paiements par chèque
• Commander les marchandises
• Autoriser le retour des marchandises
• Établir les horaires de travail
• Vendre de la marchandise
• Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel
• Organiser et tenir un inventaire à jour
• Résoudre les problèmes reliés aux plaintes des clients et aux pénuries de marchandises
• Superviser et coordonner les activités du personnel
• Superviser le personnel (apprentis, aides de scène, équipe de conception, etc.)
• Superviser le personnel de bureau et les bénévoles
• Effectuer des examens de rendement
• Superviser l'administration de la paye
• Donner des cours d'intérêts et de perfectionnement professionnel
• Concevoir et créer des décors, des milieux, des propriétés, des costumes et de l'éclairage pour les productions théâtrales, cinématographiques et vidéo, les opéras et les ballets
• Concevoir et créer des vêtements et des accessoires pour hommes, femmes et enfants
• Planifier et préparer des expositions et des montages permanents et provisoires ou amovibles dans les musées, les foires commerciales, les congrès, les espaces commerciaux et pour d'autres démonstrations

Fonctions et activités des superviseurs

• 1 à 2 personne(s)

Conditions de travail et capacités physiques

• Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
• Travail sous pression
• Délais serrés
• Manipuler des charges lourdes
• Assis, debout et marcher
• Marcher
• Souci du détail
• Debout pour une longue période
• Dextérité manuelle
• Distinction des couleurs
• Travail en position assise
• Plier, s'accroupir, s'agenouiller

Qualités personnelles

• Précis
• Attitude axée sur le client
• Relations interpersonnelles efficaces
• Excellente communication orale
• Flexibilité
• Sens de l'organisation
• Fiabilité
• Esprit d'équipe
• Esprit d'initiative
• Excellente communication écrite
• Fiabilité
• Jugement
• Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément