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conducteur/conductrice d'équipement agricole


Source : Guichet-Emplois

Emplacement

Didsbury, AB
T0M0W0

Salaire

22,00 $ de l'heure

Information additionnelle

  • Durée de l'emploi: Permanent
  • Langue de travail: Anglais
  • Heures de travail: 40 heures par semaine
  • Education: Aucun certificat, diplôme ou grade
  • Expérience: 7 mois à moins d'un an

Environnement de milieu de travail

  • Culture du foin
  • Autres cultures agricoles diverses
  • Extérieur

Milieu de travail

  • Milieu rural
  • Divers lieux de travail

Tâches

  • Récolter les produits agricoles
  • Fournir des services reliés aux récoltes tels que le labourage, l'irrigation, la culture des sols, la pulvérisation ou la récolte des produits
  • Assurer le respect des procédures de sécurité et de bio-sécurité sur la ferme
  • Exécuter des tâches agricoles générales

Expérience en utilisation de matériel et de machinerie

  • Moissonneuses
  • Pulvérisateur ou poudreuse
  • Tracteur
  • Moissonneuse-batteuse
  • Camion de ferme
  • Équipement de fenaison
  • Chargeur
  • Faucheuse
  • Chargeuse à direction à glissement (chargeuse compacte)
  • Chariot élévateur à fourche

Domaine de spécialisation

  • Services reliés aux récoltes

Conditions de travail et capacités physiques

  • Capacité à travailler de façon indépendante
  • Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
  • Travail sous pression
  • Délais serrés
  • Physiquement exigeant
  • Tâches répétitives
  • Souci du détail
  • Manipuler des charges lourdes
  • Assis, debout et marcher
  • Volume de travail élevé
  • Coordination oeil-main
  • Heures supplémentaires demandées
  • Distinction des couleurs
  • Distinction des sons
  • Travail en position assise
  • Marcher

Qualités personnelles

  • Sens de l'organisation
  • Esprit d'équipe
  • Flexibilité
  • Jugement
  • Fiabilité
  • Capacité d'apprendre rapidement

Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés

  • Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience

Soutien pour les Autochtones

  • Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
  • Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones

Soutien pour les minorités visibles

  • Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles

Important : Nous ne pouvons guarantir l'exactitude, l'authenticité ou la fiabilité de cette opportunité car elle provient d'un site Web externe.

Veuillez lire les termes et conditions pour plus de détails.

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